埼玉県商工会連合会
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働き方改革推進期間(7月~11月)

       埼玉県公労使会議では、構成団体が連携し、「働き方改革」の一環として
   長時間労働の削減などの機運醸成に取り組んでいます。


1 期間中、第3水曜日は「県内一斉ノー残業デー」 

  平成30年度は、7月から11月の働き方改革推進期間中、

  毎月第3水曜日(7月18日、8月15日、9月19日、10月17日、11月21日)を「県内一斉ノー残業デー」とし、
  県内企業、団体に働きかけます。

2 10月は年次有給休暇の取得促進強化期間

   期間中は、計画的に年次有給休暇を取得し、特に10月は年次有給休暇取得促進強化期間として、
  前年より1日多い休暇の取得を呼び掛けます。


ワーク・ライフ・バランス推進宣言企業の募集

  平成30年7月から11月までの働き方改革推進期間中に県内一斉ノー残業デーと
  年次有給休暇の取得促進の取組を実施する事業所を、「ワーク・ライフ・バランス推進宣言企業」
 として募集します。


 詳しくは、下記リンク先ホ-ムページを御覧ください。

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